Heute sprechen zwar viele von der Einhaltung von der postulierten “WORK-LIFEBALANCE”, aber es scheint kaum noch jemanden zu geben, der diesen Slogan für sich auch umsetzen kann!
Franz Miller - Unsere Menschenverachtende Arbeitswelt
mit Klaus Glatzel
UNSERE MENSCHENVERACHTENDE ARBEITSWELT
http://www.franzmiller.at/tv-r…Arbeitswelt_Sendeplan.pdf
]
Unsere
Welt ändert sich stetig, und das äußerst schnell und in allen
Bereichen. Unsere Gellschaft wirkt immer zerrissener, die Leute sind
immer angespannter und der generelle Tagesablauf verläuft immer
stressiger und hektischer. Vor 40 Jahren war all das anders, und es
hat noch so etwas wie ein ausgewogenes Leben und auch ein
Familienleben gegeben.
Heute
sprechen zwar viele von der Einhaltung von der postulierten
“WORK-LIFEBALANCE”,
aber es scheint kaum noch jemanden zu geben, der diesen Slogan für
sich auch umsetzen kann! Wenn nach der schnellstmöglich zu
absolvierenden Ausbildung die Stechuhr auf dich wartet, dann nimmt
das Leben auf einmal ganz neue und andere Formen an.
Es wird heutzutage extrem viel verlangt und immer weniger gezahlt. Die Vorstellungen der Großkonzerne orientieren sich generell nur noch an der obersten Spitze der Bildungspyramide und werden nun durchgehend einen Arbeitsplatz nach dem anderen durch Roboter und Künstliche Intelligenzen ersetzen.
Der
Mensch wird nur noch als Humanressource gesehen, und nicht nur als
solche bezeichnet. Ein Blick am Morgen in das Verkehrsgeschehen
genügt, und man weiß instinktiv, wie es um die Mitmenschen bestellt
ist! Die, die einen Job haben, machen sich Gedanken um den möglichen
Jobverlust, diejenigen, die mit Arbeit erschlagen werden, haben mit
dem Burnout und aufflackernden körperlichen Gebrechen zu kämpfen,
die älteren Arbeitnehmer müssen sich ständig rechtfertigen und die
Arbeitslosigkeit wird von Jahr zu Jahr größer, während
Leiharbeiterfirmen als Arbeitsmarktbuffer sich ein einträglicher
Segment geschaffen haben.
Die
Familienstrukturen werden dabei zerrieben, Umweltschutz wird meist
nur noch als lästiges “MUSS” wahrgenommen, und die Zukunft
scheint für niemanden mehr, egal wen, rosig auszuschauen. Wie sich
die einst gepflegten Arbeitsverhältnisse von damals in ein einziges
psychisches und physisches Martyrium für jedermann verwandelt hat,
werden wir in dieser Sendung beleuchten. Gegen Ende der Sendung
werden Lösungen aufgezeigt werden, wie all das wieder in eine
vernünftige Richtung gelenkt werden kann.
Es
ist Zeit dieses Kapitel der Menschheit neu zu überdenken und neu zu
formen, damit wir alle wieder etwas Luft bekommen, indem wir Qualität
über Quantität stellen und dieses archaische Dogma der
“KONKURRENZ”, also des ständigen Wettkampfes, wieder in ein
vernünftiges Miteinander, mit Blick auf den Umweltschutz, ummünzen
können!
Franz Miller contact@franzmiller.at http://www.franzmiller.at © FRANZ MILLER http://WWW.FRANZMILLER.AT
12.02.2019
DIE THEMEN › UNSERE MENSCHENVERACHTENDE ARBEITSWELT FÜR
http://WWW.OKITALK.COM | SENDEZEIT: 12.02.2019 UM 20:00 UHR ›
WAS
IST UNTER DEM BEGRIFF “ARBEIT” AN UND FÜR SICH ZU VERSTEHEN?
› WIE DEFINIERT UNSERE GESELLSCHAFT DEN BEGRIFF “ARBEIT”?
› IST ARBEITENGEHEN EIN MUSS ODER EIN GESELLSCHAFTLICHES DOGMA UNSERER GESELLSCHAFT?
› WAS IST DER BEWEGGRUND DAFÜR, DASS MENSCHEN ÜBERHAUPT ARBEITEN GEHEN?
› WAS WÜRDE EIGENTLICH PASSIEREN, WENN KEINER FÜR GELD ARBEITEN GEHEN MÜSSTE?
› WAS SCHAFFEN UND PRODUZIEREN WIR EIGENTLICH MIT UNSERER ARBEIT?
› WIE UNTERSCHEIDET SICH “SINNVOLLE ARBEIT” VON “NUTZLOSER ARBEIT”?
› IST ARBEIT WICHTIGER ALS DER UMWELTSCHUTZ?
› SCHEINT ES LEGITIM, DASS WIR STUNDENLAND IN BÜROS RUMSITZEN MÜSSEN, AUCH WENN ES NICHTS ZU TUN GIBT?
› MACHT UNS ARBEIT EIGENTLICH KÖRPERLICH WIE SEELISCH KRANK?
› DAS DOGMA “WETTBEWERB” ALS LEITLINIE DER WIRTSCHAFT NÄHER BELEUCHTET.
› DAS PHÄNOMEN “MOBBING AM ARBEITSPLATZ” ALS KLASSIKER IN DEN BÜROS.
› WARUM TUT DER STAAT EIGENTLICH NICHTS GEGEN DEN PSYCHOLOGISCHEN KRIEG?
› WIE LÄUFT EIN KLASSISCHER ARBEITSSUCHPROZESS AB?
› WIE BEKOMMEN DIE MENSCHEN EINEN ARBEITSPLATZ UND ZU WELCHEN KONDITIONEN?
› WAS VERLANGEN FIRMEN EIGENTLICH VON IHREN ARBEITNEHMERN?
› WIE HAT SICH DAS GEHALTSSCHEMA ÜBER DIE LETZTEN JAHRZEHNTE GEÄNDERT?
› IST DIE SELBSTSTÄNDIGKEIT EINE ALTERNATIVE, UM ALL DEM AUS DEM WEG ZU GEHEN?
› CEOS AUS DEM BLICKWINKEL “PETERS-PRINZIP” UND “BONIS” BETRACHTET.
› SIND ROBOTER UND KÜNSTLICHE INTELLIGENZEN, SOGENANNTE “KIS”, EIN SEGEN ODER EIN FLUCH FÜR DIE ARBEITSWELT?
› WIEVIELE SKLAVENJOBS GIBT ES ÜBERHAUPT, UND WO FINDEN WIR DIE MEISTEN SKLAVENJOBS?
› WIE KÖNNEN WIR ALS KONSUMENTEN ETWAS DAGEGEN MACHEN?
› DIE GOLDENE UND DIE DUNKLE SEITE DES KOMMENDEN WIRTSCHAFTSCRASHS!
› WIE WIRD SICH DIE ZUKUNFT DES ARBEITSPLATZES AUSSEHEN?
› BEDINGUNGSLOSES GRUNDEINKOMMEN ALS SINNVOLLER LÖSUNGSANSATZ KURZ DISKUTIERT
Comments 3
EFN_Master_001
#Arbeit mit #Sinn vs #Beschäftigung: Michael W. Klap #live #jetzt bei OKiTALK - Der Talk von Mensch zu Mensch
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EFN_Master_001
Allaweil die Arbeit 1978 * Arik Brauer -
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Kategorie
Musik
OKiTALK
Hier der Link zu heutigen Live Sendung mit Franz Miller und Michael Klap
https://archiv.okitalk.net/audio/2019/02/2019-02-12_Franz_Miller_Michael_KLap_Unsere_Menschenverachtende_Arbeitswelt.mp3
Facebook Seite von Michael Klap
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Franz MILLER - http://www.franzmiller.at: https://lupocattivoblog.com/20…eden-heute-buch-von-1983/
Franz MILLER - http://www.franzmiller.at: TESLA-Patente vom FBI freigegeben:
https://vault.fbi.gov/nikola-tesla